ประกันสังคมชี้แจงชัด จ่ายสมทบเพิ่มเป็น 875 บาท ผู้ประกันตนได้สิทธิอะไรบ้าง?

     วันที่ 27 มกราคม 2569 ทางด้านเพจเฟซบุ๊ก สำนักงานประกันสังคม กระทรวงแรงงาน ได้ออกมาชี้แจงข้อมูลสิทธิประโยชน์ของผู้ประกันตน ภายหลังสังคมตั้งคำถามถึงการจัดเก็บเงินสมทบสูงสุดเดือนละ 875 บาท ว่าเงินดังกล่าวถูกนำไปใช้ในด้านใดบ้าง และผู้ประกันตนจะได้รับสิทธิอะไรตอบแทน

     ประเด็นดังกล่าวถูกหยิบยกขึ้นมาถกเถียงอย่างกว้างขวาง หลังมีข้อมูลว่า กองทุนประกันสังคมในปี 2568 สามารถสร้างกำไรได้มากกว่า 80,000 ล้านบาท จนเกิดข้อสงสัยตามมาว่า เหตุใดจึงยังคงมีการจัดเก็บเงินสมทบจากผู้ประกันตนในอัตราสูงสุดดังกล่าว

     ใครบ้างต้องจ่ายเงินสมทบ 875 บาท

     สำนักงานประกันสังคมชี้แจงว่า ผู้ที่มีค่าจ้างตั้งแต่ 17,500 บาทขึ้นไป จะถูกหักเงินสมทบในอัตราสูงสุดเดือนละ 875 บาท ส่วนผู้ที่มีค่าจ้างต่ำกว่าเกณฑ์ดังกล่าว จะจ่ายในอัตรา 5% ของค่าจ้างจริง เช่น ผู้มีรายได้ 10,000 บาท จะจ่ายเงินสมทบ 500 บาทต่อเดือน เป็นต้น

     เงินสมทบ 875 บาท ถูกนำไปใช้อย่างไร

     เงินสมทบที่ผู้ประกันตนจ่ายในแต่ละเดือน จะถูกนำไปจัดสรรอย่างเป็นระบบ เพื่อดูแลผู้ประกันตนใน 7 กรณีสำคัญ ดังนี้

     1. สิทธิประโยชน์ 4 กรณีพื้นฐาน (262.50 บาท)

– กรณีเจ็บป่วย รักษาพยาบาลฟรี ไม่จำกัดวงเงิน

– กรณีคลอดบุตร

      – ค่าคลอดเหมาจ่าย 15,000 บาทต่อครั้ง (ไม่จำกัดจำนวนครั้ง)

      – ค่าฝากครรภ์ 1,500 บาท

      – เงินสงเคราะห์การหยุดงานเพื่อการคลอดบุตร สำหรับผู้ประกันตนหญิง สูงสุด 26,250 บาท

– กรณีทุพพลภาพ รับเงินทดแทนตลอดชีวิต สูงสุด 8,750 บาทต่อเดือน

– กรณีเสียชีวิต

     – ค่าทำศพ 50,000 บาท

     – เงินสงเคราะห์กรณีตาย สำหรับผู้ที่ส่งเงินสมทบครบ 36 เดือนขึ้นไป

2. กรณีว่างงาน (87.50 บาท)

     ผู้ประกันตนจะได้รับเงินทดแทนกรณีว่างงาน สูงสุดประมาณ 10,500 บาทต่อเดือน ตามเงื่อนไขที่กำหนด

3. เงินออมชราภาพและสงเคราะห์บุตร (525 บาท)

     ถือเป็นสัดส่วนเงินสมทบที่มากที่สุด ประกอบด้วย

     – เงินสงเคราะห์บุตร รับ 1,000 บาทต่อเดือนต่อคน สำหรับบุตรอายุไม่เกิน 6 ปี

     – เงินชราภาพ เป็นเงินออมในรูปแบบบำเหน็จหรือบำนาญ โดยนายจ้างจะสมทบเพิ่มให้อีกเท่าตัว รวมเป็นเงินออมสะสม 1,050 บาทต่อเดือน

     สำนักงานประกันสังคมย้ำว่า แม้ผู้ประกันตนบางรายอาจไม่เคยใช้สิทธิประโยชน์ใด ๆ เลย แต่เงินสมทบดังกล่าวยังคงเป็น หลักประกันเงินออมในยามเกษียณ ผ่านสิทธิชราภาพ

ดูแลถึงครอบครัว หากเกิดเหตุไม่คาดคิด

     ในกรณีที่ผู้ประกันตนเสียชีวิต ทายาทที่มีสิทธิจะได้รับทั้งค่าทำศพ เงินสงเคราะห์กรณีตาย และเงินบำเหน็จชราภาพของผู้ประกันตน ถือเป็นการดูแลต่อเนื่องไปถึงครอบครัว เพื่อบรรเทาความเดือดร้อนเมื่อเกิดเหตุไม่คาดฝัน

     อย่างไรก็ตาม ภายหลังจากสำนักงานประกันสังคมเผยแพร่คำชี้แจงดังกล่าว ได้มีประชาชนจำนวนมากเข้ามาแสดงความคิดเห็นใต้โพสต์ ทั้งในมุมของความเข้าใจในระบบสิทธิประโยชน์ รวมถึงข้อเสนอแนะและข้อกังวลเกี่ยวกับการบริหารกองทุน ซึ่งยังคงเป็นประเด็นที่สังคมให้ความสนใจและติดตามอย่างใกล้ชิดต่อไป  

เรียบเรียงโดย : thaihitz.com ขอขอบคุณข้อมูลจาก สำนักงานประกันสังคม กระทรวงแรงงาน – Social Security Office